لماذا يقوم الفيسبوك ببناء مدينة ؟

هذا الفيديو مقدم برعاية curiosity stream (خدمة تقدم حصريًا أفلامًا وثائقية ومسلسلات عن العلوم والتكنولوجيا والتاريخ والطبيعة) يمكنك مشاهدة ما يفوق ال 2400 وثائقي مجاناً لمدة 31 يوم باستخدام الرابط الموجود أسفل الفيديو

بشمال سان فرانسيسكوا , تحديداً في مينلو بارك قلب سيليكون فالي

تقع مجموعة من المكاتب الغير ملحوظة

لدي تلك المكاتب أسماء مبتكرة مثل : مبني 57 , مبني 40

توجد خطة لتحويل ذلك المنتزة بحجم 59 فدان إلي مدينة مستقلة بذاتها تٌدعى : willow village

سيكون بها متجر بقالة وصيدلية ومتاجر تجزئة وملاعب وفنادق ومركز اجتماعى , 1500 وحده سكنية

ومعلومة إضافيه عن المدينه هي أنها ستكون مملوكة بالكامل بواسطة الشركة المٌفضلة لدى الجميع

لا ليست تلك الشركة هي Equifax ولا Comcast ولا Enron

بل اسوا من كل ذلك شركة facebook

بغضون سنوات قليلة سيكون بإمكان موظفى facebook العمل والأكل واللعب والتسوّق وحتى النوم , كل ذلك بدون مغادرة ملكية أكثر شركة موثوقة بالعالم

بينما تقوم شركة جوجل ببناء 10000 منزل في ماونتن فيو

وقد أنتهت شركة Apple لتوها من بناء ما تم تصنيفه ك أغلى مبني في العالم مباشرة بعد كازينو marina bay sands المشهور في سنغافورة (كلّف إنشاؤه 8 مليار دولار سنغافوري)

وبالوقت الذي تقوم فيه الشركات بتوسيع وتمديد منشآتها , قد أصبح الخط الفاصل بين العام والخاص مبهم

ورأت الحكومات المحلية بأنها لا تقوم بوظيفتها حقا ولكن يتم التحكم بها بواسطة شركات أقوي وأكثر نفوذاً

وقد نتج كل ذلك من مشكلة اقتصادية بسيطة

التخصصات الموجودة بالكليات ثابتة بشكل عام , حيث يقوم نفس النسبة من الطلاب باختيار التخصص بمجال الفيزياء أو علم النفس عاماً تلو الآخر حتى عام 2008

كان للأزمة المالية تأثير فوري ويبدوا أنه سيكون دائم على الكليات

عندما تشرق شمس يوماً ما وتكون فرص العمل متوفرة , كما هو حصل الآن

حيث ان هدفك هو أن تحصل على وظيفة بأقصي سرعة ممكنة وتركب الموجة D:

عندا تَصعٌب الأمور فإن تكلفة فرصه متابعة التعلم تكون اقل بكثير فيكون من الصعب الحصول على وظيفة والاستمرار بها أو الحصول على ترقية

لذلك فأنت تفعل العكس تعود للتعلم وتقوم باختيار أكثر تخصص متميز متاح

ذلك الركود الإقتصادى الهائل غيّر بالكامل الغاية من التعليم

بعام 2006 , كان السبب الأول الذي جعل الناس تقرر الإنضمام لكلية هو " أن أتعلم أكثر عن الأشياء التي تثير اهتمامى "

وبعام 2009 كان السبب هو " لأحصل على وظيفة أفضل" ولا زال ذلك السبب منذ حينها

بدأ الطلاب بمغادرة تخصصات العلوم الإنسانية والأدبية

في خلال 10 سنوات بعد الركود الاقتصادى انخفضت معدلات الدراسة بقسم اللغة الإنجليزيه بمعدل 22%

وبذات الوقت تضاعفت معدلات الدرجات العلمية المتعلقة بالصحة العلوم البيولوجية والطبية زادت بنسبة 61%

أما فيما يخص علوم الحاسب تحديداً فقد حدثت بها طفرة هائله وليس من الصعب معرفة السبب وراء ذلك

فحتى إن وجدت نفسك تحصل على درجات عادية , وغالباً بتفكس للمحاضرات D: ولا تملك أى مهارات مميزة تقريباً

مبارك لك , أهنئك D:

ك مبرمج اعتيادى في الولايات المتحدة الأمريكية يمكن توقع صٌنع 50 او 55 ألف بالعام مباشرة بعد كلية

الخبرة أو الدرجة الجامعية ليسا بمطلوبيَن

بمعنى آخر لكي تربح ما يزيد عن 64% من الدولة

إذا كنت لا تزال تؤدى عمل متواضع فلا تقم بالعودة إلى المدرسه ولكن خطط بالبقاء هكذا لمزيد من الاعوام

فهكذا , أنت أمامك فرصة مرتب يبلغ 105.000 أي ما يزيد عن نسبة 88% من الدولة

حسناً , أنا لست بخبير اقتصادى ولكن أشعر أن ثمة خطأ ما بخصوص ذلك

الآن وأكثر من أي وقت مضي يقوم الطلاب باختيار التخصص اعتماداً على مستقبلها المهني

حيث تخطت المرتبّات التوقعات وأصبحت الشهادات وأوراق الإعتماد سهلة الحصول

وطبقاً لذلك يجب أن يمتلأ تماماً سوق العمل بطلاب علوم الحاسب مما يزيد الإمداد ويسمح بسقوط قيمة المرتبات

وبذلك يحصل توازن بغضون وقت قليل

ولكن المشكله هي أن الطلب على علوم الحاسب قد ازداد سريعاً حتى بمقارنته مع تخصصات هندسيه أخري

ولكن الجامعات بطيئه فلو كان بقدرتها تقديم المزيد من الأساتذه الجامعيين بسهوله لفعلوا ذلك حتماً

ولكن ذلك يستغرق وقتاً طويلاً

إذا كنت متخرج حديثاً من المدرسة الثانوية ترى بأن الطلب قد ازداد على مدرسين بعلوم الحاسب

سيتطلب الأمر مدة لا تقل عن 9 سنوات لتحصل على درجة البكاليريوس ثم الماجستير وبعدها الدكتوراه وبتلك المدة قد يحدث تغير في العديد من الأشياء

والأكثر أهميه من ذلك , ان كان باستطاعتك الحصول على مرتب مكون من 6 أرقام فقط بحصولك على درجة جامعية من خلال عملك بشركة

تنافس الجامعات للحصول على أستاذه جامعيين مع الشركات والطلب العالي عل الخريجن

لن يمكن للجامعات أن تزيد عدد الطلبة بها بدون أن تضر بنسبة طاقم التعليم إلى الطلاب

بجامعه واشنطن في سياتل فقط ثٌلث الطلاب الذين يقدمون طلب الانضمام لبرامج علوم الحاسب يتم قبولهم

لكى أكون واضحاً , هذا يعني أن ثلثىّ طلاب السنة الأولى والثانية الذين تم قبولهم بالفعل في الجامعة لن يتمكنوا من الإلتحاق بالتخصص الذي يرغبون به لأنه مكتمل العدد

بعام 2017 حوالى 530.000 وظيفة متاحة يتنافسون من أجل 60.000 متخرج حديثاً فقط ف العام

لقد حان الوقت للدوله لتعيد تقييم النفوذ الذي تمارسه الشركات الكبرى على الحكومه

وربما ليس الآن هو الوقت الأنسب لكي تستبدل شركة facebook الدولار الأمريكي

اذا كنت فضولياً مثلي بشأن السبب الذي يجعل facebook تريد السيطره على المبيعات في الدول الناميه مثل الهند

إذا كنت تستمتع بمشاهدة تلك الفيديوهات وتتمنى لو تواجد المزيد منها فربما ستحب مشاهدة مجموعاتهم الوثائقيه عن التكنولوجيا والتجارة والصين والعلوم

تم إنشاء curiosity stream بواسطة مؤسس قناة discovery وتتضمن جميع أنواع الوثائقيات الشيّقه

مثل هذه السلسلة المكونة من جزئين والتي تشرح تاريخ سور الصين العظيم

يمكنك المشاهدة في أي مكان تقريباً بواسطة الكمبيوتر الشخصي أو اللابتوب أو نظام تشغيل الآيفون أو الأندرويد أو بالتلفاز الذكى

لأجلك أنت سيكون أول 31 يوم من المشاهدة على curiosity stream مجانيه بالكامل إذا استخدمت الرابط أسفل الفيديو وأدخلت بروموكود : polymatter

إذا أعجبك يمكن التمتع بتصفح غير محدود فقط بمبلغ 2 دولار و 99 سنت في الشهر

شكراً ل curiosity stream ولك لمشاهدتك للفيديو D:

كل تلك أشياء لها معنى وتٌهم بالنسبة للموظفين والشركات ولكنها غالبا ما تكون على حساب المجتمع ككل

باستخدام مواقف أتوبيس محلية فهم بذلك يستخدمون البنى التحتية العامة بدون تدعيم أو تحسين جودة المواصلات العامة

لقد قاموا أيضاً بجعل تكلفة السكن غير مٌحتمله ليس فقط حول جامعتهم ولكن بالأحياء البعيدة مثل سان فرانسيسكوا

وبينما يستمر وجودهم المادى بالنمو فإنهم يستولون على أدوار الحكومة

وعلى سبيل المثال , ففى عام 2014 قامت facebook بالدفع لإنشاء قسم شرطة بجوار مكتبهم

هذا يجب أن يكون إنذراً خطراً

وسيقوم كل من google و apple و facebook بالدفع للنساء اللاتى لسن مستعدين لإنجاب أطفال من أجل تجميد بويضاتهم

ولكن الأمر لم يتوقف عند تلك المرحلة خصوصاً بالنسبة ل facebook والذي يقال بأن سمعته الرديئه تسببت في جعل الأمر أكثر صعوبه لجذب المواهب

وطبقاً لوكالة الأخبار CNBC فبعام 2016 فإن تقريباُ كل مٌتقدم عرضت FACRBOOK وظيفه قد قام بقبولها

ولكن الآن فإن نصفهم فقط يقبل

وبالتالي فإن الطريقة الوحيدة لإبقاء الموظفين هو بإقحام نفسك بكل نواحى حياتهم

فسيكون من الصعب أن تترك شركة تملك منزلك أنت وأصدقائك وعائلتك

وقد قام facebook بالفعل بعرض 10.000 دولار للعيش بالقرب من المكتب

وتقوم شركات أبل وجوجل بتوصيل موظفيهم الذين يعيشون في سان فرنسيسكو بواسطة أتوبيسات مرفهة يتوافر بها خدمة ال wifi

الموظفين , العاديين منهم ولكن بلأخص الموهوبين من بينهم هم من يتمتعون بالمزايا

ليست فقط انهم لدييهم وعود بمرتبات أعلى وعلاوات واسهم في أماكن أخرى

حيث أن شركات التكنولوجيا متمركزة في سيليكون فالي فتغيير الوظيفة أمر يسير جداً

لن تضطر للانتقال لمدينة أو مناخ جديد أو حتى لمنزل جديد

شركة apple على بٌعد 15 ميل من ستانفورد و tesla headquarters على بٌعد 3 أميال

ولذا فإن شركات البرمجيات والحاسوب لها تقريبا نفس معدل ترك العمل لدى مطعم ماكدونالز :

متوسط المدة التى يمضيها موظف بشركة tesla هي تقريباً عامين وإذا أمضي بها 3 أعوام فهذا جيد

لذلك يجب علي شركات التكنولوجيا الخروج عن المألوف لإسعاد موظفيهم

هذا يعني : توفير طعام مجاني واشتراك بالجيم وهواتف نقالة وأيلام عطلات غير محدودة وخدمة غسيل ملابس ودراجات ورعاية أطفال ويوجا وغرف للقيلولة وخزانات كمالية وخدمة تدليك

translated by : Arwa Hosny

انتظر لسماع الأكثر ادهاشا ..D: ألا وهو قسم تطوير العمالة

فإن القيمة النسبية لمزيد من التعليم تصبح أقل

وهذا بالضبط ما قد حصل .,

قسم التدريس بمعدل 19% وقسم الفلسفة أو العلوم الدينية بمعدل 15%

والهندسة زادت بنسبة 60%

كل ما عليك فعله هو البقاء بالمدرسة لمدة 1460 يوم

سأهنئك ثانيه الآن فأنت بذلك لديك الخبرة

فلم عليك قضاء 5 سنوات إضافية وينتهي الأمر بحصولك على نفس المرتب أو حتى أقل " كمدرس جامعى" ؟

هو ما خلق المشكله بالأساس

وهذا قد يؤدي لخفض تصنيف الجامعة

facebook على بٌعد 9 أميال وgoogle على بٌعد 7 أميال

بمرتب 170.000 للشرطى

, فدعني أقترح عليك مشاهدة وثائقي بغنوان " ماذا يعرف ال facebook عن ؟ " الموجود على curiosity stream